Pendant que vous lisez ceci,
la tempête économique fait rage.
L'inefficacité de votre entreprise gaspille 40% de votre capacité à créer de la valeur pour vos clients!

Marges comprimées. Productivité pas optimale. Délais qui s'étirent. Défauts coûteux.

Le problème est simple: Vous n'êtes pas Lean!...

Depuis 1999 | 1000+ mandats | 10 000+ personnes formées

Ce que doit être fait pour vous aider se décline comme suit:

Services-conseils
​ Leadership et gestion du changement
Formations lean management​
Culture lean management
Amélioration continue Québec, Ont, N-B

De vrais témoignages.

Améliorer votre performance organisationelle, c’est payant!

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Avec une telle pénurie de personnes qualifiées, il est plus logique de ne pas gaspiller les capacités, le temps et l’énergie des gens. Christian Codère vous guidera à travers “The way” pour économiser 40% et les utiliser à des fins précieuses. C’est une question de survie.
-Michael A J "Mike" Davis
Vice-président exécutif (retraité)
Waterville Toyota Gosey inc.
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« La formation Lean ceinture Blanche et ceinture Jaune Leadership a eu un impact tangible dans notre organisation. Elle a permis d’implanter un langage commun, de structurer notre résolution de problèmes et de clarifier le rôle attendu de nos gestionnaires dans l’amélioration continue.

L’approche de Académie 20/80 se distingue par sa capacité à relier les outils Lean aux comportements de leadership, ce qui accélère l’adoption et assure des gains réels sur le terrain : meilleure stabilité opérationnelle, meilleure discipline d’exécution et mobilisation accrue des équipes.

Cette démarche s’intègre parfaitement avec l’ambition avouée de l’AESPIQ de hausser dans les prochaines années le niveau de compétences et de maturité de ses membres afin d’atteindre les plus hauts niveaux de crédibilité dans son industrie ».

Martin Lépine
Président, Groupe Industriel AMI
Président du conseil d'administration AESPIQ

L'avantage 20/80 :
Un parcours Lean certifiant
en ligne asynchrone et présentiel

Développées avec l'aide d'un docteur en pédagogie.
Plateforme et du contenu conçus pour vous procurer une
expérience d'apprentissage optimale et agréable.

  • S'adapte à votre horaire

    Accès à la plateforme 24/7/365

  • Économie d'argent

    Formations en ligne disponibles à une fraction du prix d’un consultant externe

  • Appropriation du savoir

    Accès aux connaissances de l’expert en tout temps grâce à notre plateforme en ligne

  • Accompagnement

    Inclus avec certaines formations en ligne ou à la carte

Formation en amélioration continue Québec pour dirigeants

  • Suivi du progrès

    Grâce au tableau de bord

  • Des experts disponibles

    Virtuellement ou en personne selon vos besoins

  • Outils pratiques

    Facilement transposables à votre organisation

  • Multi-plateforme

    Ordinateur, tablette ou téléphone intelligent

Ils nous ont fait confiance :

  • Alcoa

  • Axiome CPA

  • Beaucinox

  • Ciao

  • Cryopak

  • Derco Horticulture

  • Filtrartech

  • Les Fruits de mer Madeleine

  • Lussier Assurances

  • GRICS

  • GRYB

  • G.T.L. Paysagiste

  • Harnois Énergies

  • Hygie Canada

  • Intermat

  • Lactanet

  • MAC Metal Architectural

  • Nomisco

  • PJC - Jean Coutu

  • Plate 2000

  • Polyform

  • Régie des alcools, des courses et des jeux

  • SFP Pointe-Noire

  • Santé et Services Sociaux du Québec

  • Industries MES - STACA

  • Techno Pieux

  • Université Laval

  • UQAC

  • Ver-Mac

  • Zen Metal Technologies

Le blogue 20/80

     

    Organisme formateur agréé

    L’Académie 20/80 est un organisme formateur agréé par la Commission des partenaires du marché du travail aux fins de l'application de la Loi favorisant le développement et la reconnaissance des compétences de la main d'œuvre. (Certificat d’agrément # 0060466).

    Nos formations en ligne sont généralement admissibles aux programmes d’aide financière de Services Québec offrant une subvention ainsi qu'au programme de Soutien régionalisé aux entreprises pour le développement de la main-d'œuvre du Fonds de développement et de reconnaissance des compétences de la main-d'œuvre (FDRCMO), loi du 1 %, pour les entreprises dont la masse salariale est supérieure à 2 millions de dollars.

    Informez-vous auprès de votre conseiller local de Services Québec.